一般
| 担当教員 | 荒木 淳子 |
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- 第6回：組織変革と学習(1)：知識創造論
第6回：組織変革と学習(1)：知識創造論
第6回講義
第6回の学習内容- 経営学において議論されてきた「知識創造論」の概要を把握する。
- 「知識創造論」が人材育成に対して提起する問題を整理する。
- 実践的な「知」の創造に関する、「技術的合理性（technical rationality）」と「反省的実践（reflective practice）」という概念を理解する。
- 【タスク6】専門家育成におけるアカデミックな知識の意義と役割について考える。
【課題図書】
「課題図書とスケジュール」（再掲）に記されている課題図書を「読み方のアドバイス」にそって読み、学習を進めてください。
タスク6（課題1に相当）
講義と課題図書を読み、【タスク6】を行ってください。（詳細は「タスク6について」に記載）